Roszczeniowi małolaci i analogiczni boomerzy — tak pokrótce można scharakteryzować stereotypowe opinie, będące fundamentem międzypokoleniowego konfliktu w miejscach pracy. Rozładowanie
Współczesny rynek pracy jest bardzo dynamiczny i podlega ciągłym zmianom, o czym decydują nie tylko uwarunkowania gospodarcze, ale również zróżnicowana struktura wiekowa osób aktywnych zawodowo.