Pandemia rozpoczęła okres, w którym coraz więcej firm praktykuje pracę zdalną lub hybrydową. Na popularności zyskuje także szukanie i zatrudnianie
Employee Advocacy to praktyka, która zyskuje na popularności. Wdrażają ją coraz chętniej działy HR czy właściciele firm. Nie dziwi nas
Zwolnienie pracownika – z czym Ci się kojarzy? Zapewne pierwsze myśli, jakie przychodzą Ci do głowy, są nacechowane negatywnie —
79% firm już korzysta ze sztucznej lub automatyzacji w swoich procesach rekrutacji oraz zatrudniania pracowników. Nowoczesne technologie, w tym sztuczna
Performance management to zintegrowany proces, który ma fundamentalne znaczenie dla funkcjonowania każdej organizacji. To znacznie więcej niż tylko ocena efektywności
Feedback to narzędzie niezbędne w pracy każdej organizacji. Jednak by sprawnie go przeprowadzić, najpierw należy przejść przez proces gruntownej oceny